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铜仁市OD体育集团九龙地矿公司召开治理“两拖欠”专项行动工作部署会
时间:2022年04月22日 信息来源:本站原创 作者:佚名 浏览量:

为深入贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府关于治理“两拖欠”工作的有关决策部署,抓牢抓实治理“两拖欠”专项行动各项工作。4月22日上午,九龙地矿公司总经理王刚同志在公司三楼会议室主持召开九龙地矿公司治理“两拖欠”专项行动工作部署会,九龙地矿公司在家班子成员、各部门、子公司负责人参加会议。

会议传达学习了铜仁市“两拖欠”专项行动工作部署电视电话会议精神、《铜仁市2022年治理“两拖欠”专项行动工作方案》《九龙地矿公司关于成立根治拖欠农民工工资工作领导小组的通知》《九龙地矿投资开发有限责任公司根治欠薪问题专项整治工作方案》,听取了各子公司关于治理“两拖欠”工作推进情况汇报,并对下步工作进行安排部署。

会议指出,解决“两拖欠”问题,事关群众切身利益,各相关部门及子公司要认真学习领会习近平总书记关于保障农民工工资支付工作的重要指示批示精神,坚决贯彻落实党中央国务院、省委省政府、市委市政府关于治理“两拖欠”工作的系列决策部署,进一步提高政治站位、强化责任担当,尤其是涉及在建项目多、任务重的子公司,要将治理“两拖欠”专项行动工作作为当前一项重点工作来开展,认真解决好群众最关心、最直接、最现实的问题,切实为社会和谐稳定提供有力保障。

会议要求,一是认真梳理排查拖欠台账。各子公司要严格按照市委、市政府及《铜仁市2022年治理“两拖欠”专项行动工作方案》工作安排部署,以积极的态度、稳妥的方式、最快的速度、最短的时间全面开展“两拖欠”排查摸底工作,抓紧推进解决有关问题,同时做好信访维稳工作,切实做到矛盾不上交、问题不积压、范围不扩大,确保治理“两拖欠”专项行动工作落地见效。二是强化督查。督查督办室会同九龙公司根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室,要将治理“两拖欠”专项行动工作纳入督查考核范围,采取一周一问效、半月一研判、一月一暗访、一月一通报方式,严格执行“月通报、季考评、年考核”机制,进一步加大跟踪督办力度,层层传导压力,切实发挥考核“指挥棒”作用,推动工作有力有效,真正维护好人民群众的切身利益。三是统筹协调,根治主要矛盾。各子公司在化解问题、解决主要矛盾的同时要加大项目谋划,推动项目建设,为国有企业实体化转型发展奠定扎实基础。

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